She Is My Boss lanza quinta temporada con historias inspiradoras de liderazgo femenino
La serie documental multiplataforma She Is My Boss ha presentado oficialmente su quinta temporada, consolidando su compromiso con la visibilización de historias de liderazgo femenino en América Latina y más allá. Este proyecto, liderado por la empresa colombiana LA7EM, no solo busca destacar trayectorias profesionales exitosas, sino también abrir conversaciones necesarias sobre las barreras estructurales que enfrentan las mujeres para acceder a espacios de poder y toma de decisiones.
María del Mar Palau: una protagonista emblemática
Entre las doce mujeres líderes que protagonizan esta nueva temporada se encuentra María del Mar Palau, presidenta de la Cámara de Comercio de Cali, quien participó en un capítulo grabado en Londres. Palau hizo historia al convertirse en la primera mujer en presidir esta importante institución empresarial, combinando su experiencia como emprendedora con su liderazgo institucional.
"Me parece alucinante que haya sido la primera mujer presidenta de la Cámara de Comercio de Cali, y que además sea emprendedora, es decir, conoce los dolores de todos nosotros los empresarios", comentó Camilo Betancur, creador y director de She Is My Boss.
Betancur destacó que el valor de estas entrevistas radica en que se centran en la persona más que en el cargo. El episodio dedicado a Palau explora no solo su formación como empresaria, sino también aspectos personales como su experiencia con la depresión posparto, un tema que afecta a siete de cada diez mujeres según las estadísticas.
El enfoque humanizado del proyecto
She Is My Boss nació con una visión amplia e inclusiva. Inicialmente concebido para contar historias de presidentas de compañías en Colombia, el proyecto evolucionó hacia un formato más abierto que incluye mujeres de diversos ámbitos profesionales.
"Si el propósito superior de esto es inspirar a millones de mujeres en todo Colombia y en el mundo, no todas quieren ser presidentas de compañías", explicó Betancur. "Entonces creamos este proyecto She Is My Boss, donde contamos historias de mujeres reales, y contamos la historia desde la otra óptica".
La metodología del proyecto consiste en presentar a las protagonistas como personas integrales, más allá de sus logros profesionales. Por ejemplo, en el caso de Martha Isabel Woodcock, presidenta del Banco Santander, la serie explora su trayectoria completa y los hitos que la llevaron a ocupar uno de los cargos más importantes en el sector bancario colombiano.
Expansión y proyección internacional
La quinta temporada de She Is My Boss presenta capítulos semanales que se estrenan a través de YouTube, manteniendo a la audiencia comprometida hasta mediados de año. Cada episodio profundiza en los retos específicos del liderazgo femenino, las decisiones cruciales que marcaron las trayectorias profesionales y las barreras persistentes que muchas mujeres deben superar.
El proyecto tiene planes ambiciosos de expansión. Para este 2026, se prepara una segunda temporada en Colombia con seis historias adicionales, mientras evalúa alianzas estratégicas en Estados Unidos y Reino Unido para producir temporadas internacionales que amplíen su alcance global.
La serie documental se ha grabado en diferentes países, reflejando la diversidad geográfica y cultural de las experiencias de liderazgo femenino. Este enfoque internacional fortalece su mensaje central: las historias de mujeres líderes trascienden fronteras y pueden inspirar a audiencias en múltiples contextos.
Impacto social y perspectiva de género
She Is My Boss representa más que un proyecto audiovisual; es una iniciativa con profundo impacto social. Al abordar temas como la depresión posparto en el caso de Palau, la serie normaliza conversaciones sobre salud mental que tradicionalmente han sido tabú en contextos empresariales y de liderazgo.
El proyecto también contribuye a desmantelar estereotipos de género al presentar mujeres líderes en toda su complejidad humana, mostrando que el éxito profesional puede coexistir con vulnerabilidades personales y que el liderazgo efectivo se construye desde experiencias auténticas.
Con su enfoque en historias reales y su compromiso con la diversidad de experiencias femeninas, She Is My Boss se posiciona como una herramienta valiosa para promover la equidad de género en espacios de decisión, inspirando a nuevas generaciones de mujeres a perseguir sus ambiciones profesionales sin límites artificiales.
