Bogotá inaugura su primera Megaferia de Empleo del 2026 con una oferta masiva de trabajo
La capital colombiana se alista para recibir la primera Megaferia de Empleo del año 2026, un evento organizado por la Alcaldía de Bogotá a través de la Secretaría de Desarrollo Económico. La cita laboral se llevará a cabo en el recinto de Corferias el próximo jueves 19 de febrero, en horario de 8:00 a.m. a 4:00 p.m., con entrada completamente gratuita para todos los asistentes.
Una oportunidad sin precedentes en el mercado laboral
Este encuentro empresarial reunirá a más de 160 compañías de diversos sectores productivos que ofrecerán más de 17.000 vacantes laborales. Las oportunidades están dirigidas a ciudadanos con distintos niveles de formación, desde bachilleres, técnicos y tecnólogos, hasta profesionales con o sin experiencia previa en el mercado laboral.
María del Pilar López Uribe, secretaria de Desarrollo Económico de Bogotá, destacó la importancia estratégica de este evento: "Esta es una oportunidad excepcional para que las personas accedan a distintas vacantes, conozcan de primera mano los detalles de los cargos y establezcan contacto directo con las empresas. Nuestro objetivo fundamental es conectar eficientemente a quienes buscan empleo con oportunidades reales, facilitando así el acceso al mercado laboral formal".
Sectores con mayor demanda de talento humano
Durante la jornada laboral, los asistentes podrán postularse a vacantes en seis sectores clave de la economía:
- Tecnología e innovación
- Comercio y retail
- Servicios especializados
- Salud y bienestar
- Logística y distribución
- Manufactura y producción
Además de la postulación directa a las vacantes, la Agencia Distrital de Empleo brindará orientación laboral personalizada y, en casos específicos, los candidatos podrán avanzar en procesos de preselección que incluyen entrevistas inmediatas con los reclutadores.
Inclusión laboral como eje central del evento
La Megaferia de Empleo 2026 hace especial énfasis en la inclusión de poblaciones con barreras de acceso al trabajo, diseñando ofertas específicas para diferentes grupos demográficos:
- Jóvenes profesionales: Se disponen de 9.730 puestos en áreas de alta demanda como salud, ingeniería de software, análisis de datos y marketing digital.
- Personas sin experiencia: Existen 3.700 cargos diseñados específicamente para facilitar la primera vinculación laboral en roles de enfermería, construcción y farmacia.
- Mayores de 50 años: Se ofertan 920 vacantes especializadas para cargos como residentes de obra, ingenieros, médicos, diseñadores y analistas contables.
Beneficios para el sector empresarial
La secretaria López Uribe también resaltó las ventajas que este evento representa para las empresas participantes: "Las compañías que se suman a esta iniciativa pueden ahorrar tiempo valioso en la búsqueda de perfiles adecuados y hacer más ágiles y efectivos sus procesos de selección y contratación. Es una oportunidad única para encontrar talento calificado en un solo lugar".
Requisitos de participación para los asistentes
Para poder participar en esta gran jornada laboral, los interesados deben cumplir con dos requisitos fundamentales:
- Realizar una inscripción previa a través del portal oficial de la Secretaría de Desarrollo Económico.
- Presentar el día del evento un documento de identidad válido que acredite la posibilidad de trabajar legalmente en Colombia.
Este evento marca el inicio de una serie de iniciativas que la administración distrital desarrollará durante el año para fortalecer el empleo formal y reducir los índices de desocupación en la capital colombiana.
