Andi revela pérdida masiva de empleos formales en Colombia desde 2023
Las recientes cifras de desempleo publicadas por el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (Dane) han generado intensos debates entre los sectores económicos del país, quienes advierten sobre un preocupante deterioro en la calidad del empleo colombiano, a pesar de la reducción observada en la tasa general de desocupación.
Medio millón de empleos formales desaparecidos
Bruce Mac Master, presidente de la Asociación Nacional de Empresarios de Colombia (Andi), ha sido categórico en su diagnóstico: "Se siguen perdiendo empleos formales. De 2023 a hoy se han perdido medio millón de empleos formales. Las familias colombianas solo están encontrando oportunidades en el rebusque y la informalidad".
El dirigente gremial calificó esta situación como "paradójica", argumentando que un gobierno que se presenta como defensor de los trabajadores ha terminado expulsando del sistema laboral formal a más de 500.000 personas, dejándolas desprotegidas frente a las peores prácticas laborales. Mac Master destacó que aproximadamente el 80% de estos trabajadores desplazados gana actualmente menos del salario mínimo legal vigente.
Voces expertas coinciden en la preocupación
María Claudia Lacouture, presidenta de la Cámara Colombo-Americana (AmCham Colombia), reconoció algunos avances en los indicadores principales, pero advirtió sobre debilidades estructurales que persisten en el mercado laboral nacional.
"Hay una mejora en el desempleo, pero el mercado laboral colombiano todavía no muestra una recuperación completa en calidad", señaló Lacouture, quien identificó tres alertas fundamentales:
- La informalidad laboral sigue siendo mayoritaria en el país
- Ha aumentado significativamente la población fuera de la fuerza laboral
- Se han destruido empleos en sectores clave como agricultura, transporte y construcción
La experta enfatizó que el verdadero desafío para Colombia no se limita a reducir la tasa de desempleo, sino que implica lograr una recuperación con mayor formalidad, mejor inclusión de las mujeres en el mercado laboral y oportunidades sostenibles en los sectores que tradicionalmente generan más empleo.
Análisis económico revela deterioro profundo
Daniel Gómez Gaviria, profesor y economista, ofreció una perspectiva aún más crítica sobre la situación actual: "Realmente no hay nada para celebrar del lado del empleo. Un deterioro grave del empleo privado formal".
Según su análisis, el comportamiento reciente del mercado laboral evidencia un cambio preocupante en la composición del empleo, caracterizado por:
- Aumento significativo del trabajo por cuenta propia
- Crecimiento sostenido del empleo informal
- Expansión del empleo público como contrapeso
Gómez Gaviria advirtió que el impacto es particularmente severo en sectores vulnerables, afirmando que "ha sufrido el empleo rural, el formal. Y el ajuste solo está empezando".
Cifras oficiales del Dane
Según el reporte oficial del Departamento Administrativo Nacional de Estadística, el desempleo en febrero de 2026 se ubicó en 9,2%, cifra que representa una reducción de 1,1 puntos porcentuales respecto al mismo mes del año anterior, cuando alcanzó el 10,3%.
Piedad Urdinola, directora del Dane, explicó que se mantiene la tendencia histórica donde el indicador comienza alto en enero y disminuye progresivamente a lo largo del año.
El informe revela datos adicionales preocupantes:
- La brecha entre el desempleo femenino y masculino continúa ampliándose
- La tasa de ocupación para hombres en febrero de 2026 fue del 71,2%
- La tasa de ocupación para mujeres en el mismo periodo fue de apenas 47,3%
- La población en edad de trabajar alcanzó los 41 millones de personas
- La población empleada llegó a 24 millones (624.000 trabajadores más que el año anterior)
- La población en desempleo fue de 2,4 millones (252.000 personas menos)
Las distintas perspectivas analíticas coinciden en señalar que, más allá de la evolución positiva de la tasa general de desempleo, persisten preocupaciones fundamentales sobre la calidad, estabilidad y formalidad del empleo en Colombia. Los indicadores agregados no reflejarían completamente las tensiones estructurales que afectan al mercado laboral nacional, especialmente en lo relacionado con la protección de derechos laborales y la generación de empleo digno y sostenible.
