La prima es una prestación social obligatoria en Colombia que consiste en el pago de un mes de salario adicional por cada año trabajado. Este pago está regulado por el Código Sustantivo del Trabajo y debe ser entregado por todos los empleadores a sus trabajadores dependientes, sin importar el tamaño de la empresa o el sector económico al que pertenezca. La prima se paga en dos partes: una en junio y otra en diciembre.
¿Qué es la prima de mitad de año?
La prima de mitad de año corresponde al pago acumulado por el tiempo trabajado entre enero y junio. Su fecha límite de pago es el 30 de junio y aplica para empleados con contrato laboral, tanto a término fijo como indefinido. En caso de que el trabajador no haya laborado el semestre completo, el valor se liquida de manera proporcional al tiempo efectivamente trabajado.
En la práctica, la prima de junio equivale a medio mes de salario si el empleado trabajó todo el primer semestre. Para calcularla se toma como base el salario devengado y, cuando corresponde, se incluye el auxilio de transporte.
Oportunidad para las finanzas personales
La llegada de la prima de mitad de año representa una oportunidad económica para cumplir metas pendientes. Por eso, resulta fundamental evitar que este ingreso desaparezca más rápido de lo esperado. De acuerdo con la segunda edición del Índice de Arrepentimiento Financiero (IAF), desarrollado por MejorCDT y la firma Views, el 79 por ciento de los colombianos se arrepiente de la manera en que utilizó recursos adicionales como la prima.
Más allá de cubrir necesidades inmediatas, este dinero puede fortalecer las finanzas personales, ya sea mediante el pago de deudas, el ahorro para objetivos futuros o la inversión en experiencias significativas. Por eso, es crucial definir prioridades y encontrar un equilibrio entre la responsabilidad financiera y el bienestar personal, destinando este recurso de manera estratégica.
Recomendaciones de expertos para aprovechar la prima
De acuerdo con Yeny Useche, gerente de Privilegios Compensar, entre los principales errores está no tener un objetivo para el dinero que se recibe. “Uno de los errores más frecuentes al recibir este ingreso es verlo como dinero extra y no como una oportunidad para tomar decisiones financieras más conscientes. Cuando la prima llega sin un propósito definido, es más fácil que se diluya en compras impulsivas, gastos emocionales o compromisos adquiridos con anticipación, generando la sensación de que se fue de las manos en muy poco tiempo”.
Entre otras recomendaciones de Useche para aprovechar mejor este ingreso, se destaca la importancia de revisar el presupuesto y las metas financieras del hogar para identificar prioridades. También aconseja dividir la prima en tres partes: una para obligaciones, un ahorro del 5 o 10 por ciento, y el disfrute personal. El método contribuye a promover una mejor gestión de los recursos y brindar tranquilidad financiera.
De igual forma, la experta indica que es pertinente hacer uso de beneficios para reducir gastos en categorías que hacen parte de la vida cotidiana, como mercado, salud, entretenimiento, educación o viajes. “Desde dinámicas como el Madrugón Olímpica, con descuentos especiales en productos de la canasta familiar; hasta beneficios recurrentes en aliados como Cruz Verde, Jumbo y Metro, las personas pueden generar ahorros y destinar esos recursos a otras prioridades. Al final, la clave para aprovechar la prima está en combinar decisiones financieras conscientes con herramientas que permitan hacer rendir mejor el dinero”, explicó Useche.
La experta también enfatizó en Privilegios Compensar, un programa de este tipo que ofrece su empresa y que ha generado más de 37.000 millones de pesos en ahorros para cerca de 673.000 afiliados. Finalmente, de acuerdo con Useche, más que la cantidad de dinero que se recibe, el impacto de la prima depende de las decisiones que se toman con ella. Aprovechar el ingreso con criterio y apoyarse en herramientas que ayuden a hacer rendir el presupuesto puede marcar una diferencia real en la economía del hogar durante el resto del año.
