Más de 50 empresas nacionales e internacionales participarán el próximo 21 de mayo en la octava edición de la Feria Laboral Bilingüe del Centro Colombo Americano, un evento que busca conectar talento con dominio de inglés y oportunidades reales de empleo en Bogotá. La jornada se realizará en el auditorio Fabio Lozano de la Universidad Jorge Tadeo Lozano y proyecta más de 300 entrevistas laborales, en medio de un mercado donde el bilingüismo se consolidó como uno de los principales factores de contratación y mejora salarial.
Brecha entre demanda y preparación
La iniciativa llega en un momento en el que el mercado laboral colombiano enfrenta una brecha entre la demanda empresarial y la preparación del talento humano. Según cifras citadas del Centro Colombo Americano, más del 55% de las vacantes laborales exige inglés, mientras apenas el 2,2% de las personas cuenta con un nivel alto en este idioma. Este fenómeno ha transformado el inglés en una ventaja competitiva determinante para acceder a mejores oportunidades de empleo y crecimiento profesional.
Impacto salarial del bilingüismo
De acuerdo con un informe de Anif mencionado por los organizadores, dominar inglés incrementa hasta en un 15,5% las probabilidades de conseguir empleo y permite acceder a salarios entre un 24,5% y un 40% superiores frente a perfiles no bilingües. El impacto es particularmente visible en industrias como BPO, tecnología, turismo y hotelería, donde el manejo del idioma dejó de ser un valor agregado y pasó a convertirse en una exigencia operativa para la contratación.
Empresas participantes
La feria reunirá compañías de sectores como tecnología, educación, comercio, alimentos, servicios y talento humano. Entre las empresas participantes se encuentran AnyVan, Lean Solutions Group, TP Colombia, Concentrix, DHL, KPMG, Kenvue, ScotiaGBS Colombia SAS, Konecta, Adecco Colombia, Foundever de Colombia S.A, Asurion, Everise Colombia y Gallagher, además de organizaciones como la Embajada de Estados Unidos, Generation Colombia y YMCA, que apoyan procesos de formación y empleabilidad.
Plataforma estratégica de empleabilidad
El Centro Colombo Americano explicó que esta edición busca evolucionar más allá de una feria tradicional de vacantes y consolidarse como una plataforma estratégica de empleabilidad. El evento integrará espacios de entrevistas, networking y una agenda académica enfocada en tendencias de contratación, bilingüismo e inteligencia artificial aplicada a la búsqueda de empleo, una línea que venía fortaleciéndose desde la edición de 2025.
Los organizadores esperan la asistencia de más de 1.000 personas durante la jornada. Además de facilitar entrevistas laborales, el encuentro pretende fortalecer la conexión entre empresas y perfiles bilingües en un entorno donde las compañías enfrentan crecientes dificultades para encontrar talento con dominio del idioma inglés, especialmente en áreas relacionadas con servicios globales y atención internacional.
“El impacto es tangible: cerca del 9% de los participantes logra vinculación laboral tras el evento, en un entorno donde el empleo bilingüe puede representar ingresos hasta 40% superiores frente a perfiles no bilingües”, afirmó Fabián Cruz, subdirector de Egresados y Programas Académicos de Responsabilidad Social del Centro Colombo Americano.
El directivo sostuvo además que el objetivo es impulsar conexiones concretas entre el talento y las oportunidades laborales existentes en el mercado. En ese contexto, el evento contará con el respaldo de entidades públicas y privadas vinculadas al ecosistema de empleo y desarrollo económico de Bogotá, que participarán en procesos de orientación ocupacional, intermediación laboral y acompañamiento a los asistentes.
Aliados estratégicos
Entre los aliados estratégicos figuran la Asociación Colombiana de BPO, la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, la Agencia Distrital de Empleo, Invest in Bogotá, Somos Más Empleo–ANDI y la Cámara de Comercio Colombo Americana, AmCham. Estas entidades tendrán presencia en la jornada para fortalecer los procesos de articulación entre el sector productivo y los profesionales interesados en oportunidades laborales bilingües.
Sectores con mayor demanda
El auge de sectores como tecnología y servicios empresariales ha elevado la necesidad de trabajadores con competencias en inglés, especialmente en ciudades como Bogotá, donde operan multinacionales y centros de servicios compartidos. En el sector BPO, por ejemplo, la probabilidad de contratación puede pasar de 8,5% a 38,1% a medida que mejora el nivel de dominio del idioma, según las cifras divulgadas por los organizadores del evento.
La situación también se refleja en industrias relacionadas con turismo y hotelería, donde el inglés se convirtió en una herramienta esencial para la operación y la atención de visitantes internacionales. En el campo tecnológico, el idioma facilita el acceso a proyectos globales, equipos multiculturales y mercados internacionales, lo que ha aumentado la presión sobre los profesionales para fortalecer competencias bilingües.
Detalles del evento
La Feria Laboral Bilingüe se desarrollará el 21 de mayo entre las 8:00 a. m. y las 5:00 p. m. en el auditorio Fabio Lozano de la Universidad Jorge Tadeo Lozano, ubicado en la carrera 4 #22-62 de Bogotá. Las puertas abrirán desde las 8:00 a. m. para quienes cuentan con entrevistas programadas mediante preregistro y a partir de las 11:00 a. m. para el público general.
Los organizadores señalaron que el evento busca consolidarse como uno de los principales espacios de conexión entre talento bilingüe y empresas en Colombia, en un contexto donde el mercado laboral continúa elevando sus exigencias frente al manejo de inglés y las habilidades relacionadas con entornos internacionales.
