Justicia argentina suspende parcialmente la reforma laboral del presidente Javier Milei
La Justicia de Argentina resolvió este martes hacer lugar a una medida cautelar presentada por la Confederación General del Trabajo (CGT), suspendiendo la aplicación de 82 de los 218 artículos de la Ley de Modernización Laboral impulsada por el presidente Javier Milei.
Fundamentos de la decisión judicial
El juez laboral Raúl Ojeda consideró que existen indicios de regresividad en materia laboral, afectación de principios constitucionales y riesgo de daños irreparables, al decidir la suspensión provisoria de artículos que introducen cambios sustanciales al régimen laboral argentino.
Entre los 82 artículos afectados por la resolución se encuentran aquellos que:
- Limitan el derecho a huelga al establecer límites para la realización de asambleas
- Habilitan sanciones contra conductas gremiales
- Prevén la eliminación de la personería jurídica para sindicatos
- Afectan el derecho de negociación colectiva
- Introducen cambios en los períodos de prueba
- Modifican la computación de los años de antigüedad
- Alteran las indemnizaciones laborales
Alcance de la suspensión provisional
El fallo deja temporalmente sin efecto la derogación de la ley de teletrabajo y los artículos que limitan la responsabilidad de las empresas que utilizan mano de obra tercerizada y que califican de 'prestadores independientes' a los trabajadores de las plataformas digitales.
Según la demanda sindical presentada por la CGT, la reforma establece "modificaciones peyorativas y permanentes" que vulneraban de forma ostensible derechos constitucionales, así como la protección ante el despido y la libertad sindical. El juez reconoció la legitimidad del reclamo de la central obrera y decidió dar lugar a esta medida provisoria.
Contexto de conflictividad laboral
Esta decisión judicial se produce en un contexto de creciente conflictividad laboral en Argentina. Hace apenas unos días, la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios consiguió la suspensión de los artículos que limitaban la vigencia de los convenios colectivos y la financiación sindical.
La resolución del juez Ojeda representa un revés significativo para la agenda de reformas del gobierno de Javier Milei, quien había impulsado esta ley como parte de su programa de modernización económica. La medida cautelar mantendrá suspendidos los artículos cuestionados hasta que se resuelva el fondo de la controversia en el proceso judicial principal.
