Comfenalco Valle Delagente destaca con nueve reconocimientos institucionales en 2025
La Caja de Compensación Familiar Comfenalco Valle Delagente ha sido distinguida con nueve importantes reconocimientos durante el año 2025, confirmando la excelencia de su gestión en tres pilares estratégicos fundamentales para el desarrollo regional. Estas distinciones, otorgadas por diversas entidades departamentales y nacionales, respaldan el compromiso institucional con la transparencia, la generación de valor social y la implementación de buenas prácticas que benefician directamente a las familias vallecaucanas.
Impacto social significativo y reconocimiento externo
Felice Grimoldi Rebolledo, director general de la entidad, destacó que durante 2025 la corporación generó un impacto social superior a los $1.14 billones de pesos, beneficiando a 848.616 personas que incluyen afiliados y sus familias en toda la región. "Estos reconocimientos no solo representan un motivo de orgullo institucional, sino también un ejercicio de rendición de cuentas y cercanía con los grupos de interés que hacen posible nuestra labor", afirmó el directivo.
Grimoldi Rebolledo enfatizó que la gestión de Comfenalco Valle Delagente trasciende el rol operativo tradicional para consolidarse como el principal aliado estratégico de los vallecaucanos, activando ecosistemas de progreso que garantizan equidad y elevan la calidad de vida en la región. Durante la Asamblea anual programada para mayo, se entregará el detalle completo de los positivos resultados obtenidos por la corporación durante el año 2025.
Distinciones en tres pilares estratégicos
Los nueve reconocimientos obtenidos por Comfenalco Valle Delagente se distribuyen en tres áreas fundamentales de gestión:
Innovación y transformación digital
- Reconocimiento de Valor Empresarial otorgado por la Secretaría de Desarrollo Económico de Cali al Hotel y Centro Recreacional Yanaconas por innovar en el sector turístico.
- Galardón de Oro a la Innovación concedido por la Superintendencia del Subsidio Familiar por la iniciativa "Conecta + Creamos comunidad".
- Reconocimiento a la contribución para el fortalecimiento del ecosistema digital entregado por el Ministerio de las TIC por digitalizar servicios a través de la Agencia de Empleo.
Inclusión y diversidad con sello social
- Reconocimiento "Inclúyete, Construyendo oportunidades" de la Alcaldía de Cali por conectar talento diverso con oportunidades reales de empleo.
- Acreditación como miembro corporativo de la Cámara de la Diversidad que avala la cultura interna inclusiva de la organización.
- Reconocimiento La Fuerza de lo Invisible de Asocajas por los programas Rutas Turísticas Vive el Valle y Sendero Runakay.
- Premio a las Buenas Prácticas de Desarrollo Sostenible del Pacto Global Red Colombia por el programa "Construyamos Juntos".
- Sello Friendly Biz de la Cámara de la Diversidad que certifica sus sedes administrativas y centros recreacionales como espacios libres de discriminación.
Talento humano y felicidad laboral
- Segundo lugar nacional en felicidad laboral entregado por BUK Colombia, empresa referente en clima organizacional en el país.
Generación de confianza y sentido de pertenencia
Para el director general de Comfenalco Valle Delagente, estos reconocimientos certifican que las gestiones desarrolladas en cada pilar estratégico no solo promueven el bienestar integral y el desarrollo social en el Valle del Cauca, sino que además fortalecen el sentido de pertenencia de sus colaboradores. Los galardones en innovación y transformación digital reflejan la capacidad de la corporación para transformar el modelo de servicio tradicional en un ecosistema digital ágil y eficiente.
Mientras tanto, las distinciones en inclusión y diversidad representan el compromiso institucional con la equidad y la sostenibilidad en los territorios donde la entidad tiene presencia, creando espacios seguros, diversos y respetuosos. En cuanto al pilar de talento humano, Grimoldi Rebolledo resalta que tener una cultura basada en la felicidad, el equilibrio y el orgullo de pertenencia "no solo nos posiciona como el segundo mejor lugar para trabajar en el país, sino que garantiza una atención más humana y eficiente para nuestras empresas y familias afiliadas".
Certificación en felicidad laboral
Es importante destacar que Comfenalco Valle Delagente obtuvo la Certificación Building Happiness con un resultado global de un Net Happiness Score de 89,98%, puntuación que la ubica en el segundo lugar del ranking nacional entre grandes empresas del sector servicios. Según el director general, 95,5% de los colaboradores expresaron sentirse felices en su entorno laboral, lo cual valida que la felicidad laboral en la entidad no es un concepto abstracto, sino un proceso que se construye, se gestiona y se fortalece de manera consciente a través de tres dimensiones: salud emocional y bienestar, compromiso y motivación, y valoración.
De este modo, se confirma que la Caja de Compensación Familiar Comfenalco Valle Delagente cuenta con un modelo de gestión eficiente, avalado tanto por entidades externas mediante los reconocimientos otorgados como por los colaboradores que cada día hacen posible cumplir con el propósito de generar bienestar a las familias del Valle del Cauca.
