El auxilio de transporte sigue siendo uno de los beneficios complementarios más relevantes para millones de trabajadores colombianos, especialmente para aquellos que deben desplazarse a diario desde sus hogares hasta sus lugares de trabajo. Este subsidio, establecido por la Ley 15 de 1959, tiene como objetivo reembolsar parcialmente los gastos de movilidad.
Valor del auxilio de transporte en 2026
Para el año 2026, el salario mínimo mensual legal vigente (SMMLV) se fijó en $2.000.000, bajo el concepto de "salario mínimo vital". De esa cifra, $1.750.905 corresponden al salario básico y $249.095 al auxilio de transporte. Este incremento fue anunciado por el presidente Gustavo Petro, quien destacó que la política salarial busca garantizar condiciones de vida dignas.
Condiciones para recibir el auxilio
No todos los trabajadores tienen derecho a este beneficio. La normativa establece los siguientes requisitos:
- Ingresos máximos: El trabajador debe devengar hasta dos veces el SMMLV, es decir, un máximo de $4.000.000. Si supera este tope, la empresa no está obligada a pagar el auxilio.
- Sin transporte propio de la empresa: Si el empleador proporciona servicio de transporte (rutas, buses, taxis, etc.), no está obligado a entregar el auxilio económico.
- Necesidad de transporte público: El trabajador debe requerir el uso de servicio público para llegar a su lugar de trabajo.
- Desempeño activo: El empleado debe estar laborando de manera activa. Durante vacaciones, licencias o suspensiones, no se paga este concepto.
Excepciones y casos especiales
Existen situaciones en las que el auxilio de transporte no aplica. Por ejemplo, si el trabajador reside en el mismo lugar donde trabaja, como ocurre con administradores de fincas, no hay necesidad de cubrir gastos de movilidad. En modalidades de trabajo virtual o teletrabajo, el empleador debe reconocer un auxilio de conectividad digital para apoyar el pago de servicios como internet.
Es importante que los empleados conozcan estas condiciones para asegurarse de recibir el beneficio si cumplen con los requisitos. Las empresas, por su parte, deben cumplir con la normativa para evitar sanciones.
