La velocidad con la que evolucionan los modelos de liderazgo y la adopción tecnológica están redefiniendo la competitividad de las organizaciones. elempleo.com, a través del análisis constante del mercado laboral, identificó que el gran reto actual no es solo atraer talento, sino diseñar entornos capaces de sostenerlo en tiempos de incertidumbre.
Un espacio de convergencia para la toma de decisiones
Bajo esta premisa, la tercera edición del Great People Connect 2026, un encuentro de alto nivel liderado por Great Place To Work® y Great People's Community®, se enfocará en el concepto central de “El futuro del trabajo”. Este evento se ha consolidado como un escenario vital para conectar organizaciones y fortalecer el posicionamiento de las marcas frente a los líderes empresariales más importantes del país.
El Great People Connect 2026 se llevará a cabo el viernes 24 de julio de 2026 en el Casa Dann Carlton Hotel & Spa, en Bogotá. Allí se reunirán CEOs, gerentes generales, vicepresidentes y líderes de gestión humana para analizar las macrotendencias globales y el panorama laboral nacional.
Tres ejes que están redefiniendo el empleo
La agenda académica del encuentro responde a las inquietudes que mueven los procesos de selección en elempleo.com. El análisis estará estructurado en tres dimensiones estratégicas:
- Inteligencia artificial y automatización: el impacto real de la tecnología en la eficiencia operativa de los equipos.
- Liderazgo y ambiente laboral: cómo dirigir estructuras corporativas sólidas, ágiles y resilientes en escenarios de cambio.
- Bienestar y sostenibilidad del talento: estrategias que ponen la salud, el equilibrio y el desarrollo del colaborador en el centro del negocio.
Para enriquecer el debate, el evento contará con análisis y casos prácticos de organizaciones como AstraZeneca, Allianz, Hilton y Natura, además del soporte de aliados como Bonda.
El valor del análisis compartido y el networking
Según elempleo.com, el verdadero valor del encuentro radica en generar conversaciones analíticas de primer nivel. El evento expandirá su alcance a más de 280 organizaciones participantes, tras haber convocado exitosamente a 250 líderes en ediciones anteriores. Esto garantiza un entorno exclusivo de networking de alto impacto y máxima visibilidad en su muestra comercial.
Más allá de un espacio de visibilidad, se proyecta como un termómetro real para entender hacia dónde se dirigen las inversiones en capital humano y cómo las empresas colombianas pueden cerrar las brechas de competitividad.
Participación y desarrollo corporativo
Los líderes interesados en asistir pueden realizar su registro formal a través de la página web. Asimismo, las marcas y organizaciones enfocadas en el relacionamiento estratégico podrán evaluar opciones de patrocinios y vinculación corporativa disponibles para esta jornada.
