63% de cartageneros ve difícil encontrar empleo según encuesta
El programa Cartagena Cómo Vamos presentó resultados preocupantes sobre percepción laboral: mujeres y jóvenes enfrentan mayores barreras, mientras el pesimismo para emprender aumenta.
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El Ministerio de Trabajo inició vigilancia especial sobre los planes de retiro voluntario de Tigo y Movistar durante su fusión, buscando garantizar derechos laborales y evitar despidos masivos encubiertos en el sector telecomunicaciones.
El Gobierno Nacional estableció los nuevos salarios para la Policía en 2026, con un incremento del 7% y ajustes para fortalecer el poder adquisitivo de los uniformados.
La nueva herramienta Afiliación en Línea permite centralizar trámites de salud, pensión, riesgos laborales y cajas de compensación familiar desde una sola plataforma digital, reduciendo tiempos de gestión significativamente.
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RecomendadoA partir del 15 de julio de 2026, la reforma laboral elimina el Día de la Familia y reduce la jornada a 42 horas semanales. Conoce los detalles y los nuevos permisos remunerados.
El Estado colombiano abre más de 1.500 vacantes de empleo en diversas áreas. Conozca los pasos para postularse y asegurar su cupo en estas oportunidades laborales públicas.
El ministro Antonio Sanguino solicita revisión de tarifas de vigilancia que han subido hasta 23% bajo pretexto del salario mínimo. Se instalarán mesas de diálogo para proteger a usuarios y trabajadores.
La industria del Business Process Outsourcing en Colombia evoluciona con tecnología avanzada, ofreciendo nuevas oportunidades de liderazgo y especialización para mujeres, según datos de Intelcia.
Escuelas públicas de Estados Unidos ofrecen contratos a profesores colombianos con salarios entre 41.000 y 55.000 dólares anuales, acompañamiento para visa y posibilidad de llevar familia.
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RecomendadoCon tasas de desempleo juvenil que superan el 14% a nivel nacional, Bogotá centra la discusión en cómo alinear la formación educativa con las necesidades reales del mercado laboral y frenar la fuga de talento.
La cuota alimentaria para menores de edad en Colombia se ajusta tras el incremento del salario mínimo 2026. Conozca cómo se calcula el porcentaje legal y los montos máximos establecidos por la ley.
A partir de julio de 2026, la reducción de la jornada laboral a 42 horas generará un aumento del 34% en el valor de la hora para trabajadores con salario mínimo, impactando especialmente a pequeñas empresas según análisis de Anif.
La Alcaldía de Bucaramanga organiza una feria laboral dirigida solo a mujeres el 6 de marzo de 2026. Conozca los detalles de ubicación, horario y documentos requeridos para participar.
Más de 13.5 millones de colombianos están afiliados al sistema de seguridad social. Ahora las empresas pueden gestionar salud, pensión, ARL y cajas de compensación desde una sola plataforma digital que reduce tiempos de trámite de días a horas.
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RecomendadoEstudio de Harvard y MIT revela que bienestar laboral aumenta productividad en 31%. Empresas colombianas implementan estrategias psicosociales para mejorar competitividad.
La Reforma Laboral establece que todas las trabajadoras del hogar deben contar con seguro de riesgos laborales desde su primer día, sin importar el tipo de contrato. Los empleadores que incumplan enfrentan sanciones económicas y asumen costos por accident
Trabajadores del Pacífico colombiano recibirán un incremento salarial del 8,6%, independiente del salario mínimo. Conozca los detalles y quiénes serán los beneficiados.
La reducción de la jornada a 42 horas semanales y el aumento del salario mínimo elevarán el valor de la hora de trabajo en Colombia a $10.422 desde julio de 2026, con impacto significativo en pequeñas empresas.
El Ministerio del Trabajo exige a las compañías actualizar anualmente la información personal de sus empleados en el SG-SST, con plazos estrictos para evitar multas e investigaciones administrativas.
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RecomendadoLos jóvenes nacidos entre 1995 y 2012 enfrentan dificultades en el mercado laboral por carencias en habilidades sociales y comunicación, según estudios de Udemy y expertos en psicología.
La inteligencia artificial transforma el mercado laboral. Expertos explican cómo usar herramientas como ChatGPT para mejorar CV y entrevistas, evitando errores comunes y sesgos.
La exreina y empresaria vallecaucana, graduada de Stanford, comparte tips profesionales basados en su experiencia contratando personal para Idilio TV y su formación académica de élite.
La Alcaldía de Bogotá organiza una jornada de empleo gratuita para mujeres este 4 de marzo de 2026, ofreciendo 200 vacantes en sectores clave como salud, comercio y tecnología sin intermediarios.
La empresa española con más de 60 años de experiencia anuncia oportunidades laborales en servicios de limpieza, mantenimiento y facility management para 2026.
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RecomendadoLa Agencia Pública de Empleo del Sena ofrece más de 29.000 vacantes en todo el país, con salarios que alcanzan los $5 millones mensuales. Bogotá concentra 14.652 oportunidades en diez áreas distintas.
La Alcaldía de Cali anunció un incremento salarial del 8,6% para trabajadores públicos, superando la inflación y con efecto retroactivo desde enero de 2026.
La exreina del Carnatal de Barranquilla reveló que perdió contratos publicitarios tras anunciar su primer embarazo, lo que la llevó a crear sus propios emprendimientos y cambiar su modelo de negocio.
Compensar fortalece su red de formación para la productividad con la incorporación de tres universidades, proyectando impactar a más de 4.500 empresas y 54.000 formaciones en 2026 para mejorar competitividad regional.
Miles de trabajadores podrían perder el Día de la Familia debido a la implementación de la reducción de la jornada laboral. Expertos advierten sobre la importancia de este descanso para la salud mental.
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RecomendadoEl creador de Action Black superó la crisis pandémica con neurociencia aplicada al fitness y ahora busca llevar su experiencia empresarial al Congreso colombiano.